Переехать во Францию люди стремятся по многочисленным причинам, но осуществить это не так просто, как может показаться на первый взгляд. Требуется оформить разрешение на пребывание в стране. Оно выдается лишь иностранцам, которые могут принести пользу европейской державе. Узнать подробную информацию о программе, а также получить квалифицированную помощь вы можете на сайте компании https://international.business/programs/vnzh-franczii-viza-pasport-talant/.
«Паспорт-талант»
Программа называется «Паспорт талант», действует с лета 2017 года. Это документ, имеющий много общих черт с видом на жительство, главное различие – не нужно продлевать карту уже спустя год. «Паспорт -талант» выдается сразу на 4 года, затем есть возможность продлить его еще на год. После этого доступно получить статус ПМЖ, а спустя десять лет стать полноправным гражданином Франции. Это действительно не только для инвестора, но и его семьи, детей. Заманчивое предложение, верно? Каждому мигранту выдается свой паспорт, он дает право работать и учиться.
Условия получения
К сожалению, стать участником такой программы сможет не каждый, а только тот, кто представляет ценность для французского правительства. К такой категории относятся:
- Инвесторы. Они должны создать 4 рабочих места или оказать содействие в сохранении уже существующих, быть акционером компании, куда делается инвестиционный взнос (не менее 10% акций), вложить в активы компании 300 тысяч евро, если иностранец владеет ей более 30% акций.
- Учредитель французской фирмы. Имеет диплом магистра или пятилетний опыт работы в своей профессиональной деятельности, способен подтвердить свою состоятельность и способность прожить во Франции на комфортных условиях. Бизнес-проект обязательно следует подтвердить в государственном учреждении, то есть оценить его важность для экономики страны. Инвестиция в свое дело должна составлять не менее 30 тысяч евро.
- Представитель французского филиала компании. Организация обязательно должна быть французского происхождения. Заявитель должен отработать в качестве представителя фирмы не менее 3 месяцев и подтвердить свой стаж документально. Нужно иметь доверенность на ведение всей деятельности. В трудовом контракте прописана сумма годового заработка не менее 54 тысяч рублей.
- Разработчики инновационных проектов. Основатель должен создать проект, который в дальнейшем одобрит государственное учреждение. Обязательно подтвердить состоятельность на период пребывания во Франции.
- Сотрудник компании, занимающейся инновационным проектом. Работник имеет высшее образование (магистр или аспирант). Оформлен трудовой договор с работодателем-французом, который длится от 3 месяцев, а годовой размер оплаты составляет 36 тысяч евро. Деятельность фирмы обязательно связана с разработками инноваций и их исследованиями.
- Квалифицированный и высококвалифицированный работник. Разница в том, что в первом случае достаточно диплома бакалавра из французского вуза, трудовой договор должен длиться 3 месяца минимум, а размер оплаты в год 36 тысяч евро. В то же время у высококвалифицированного магистерский диплом или минимум пятилетний опыт работы. Контракт с работодателем должен длиться не менее 12 месяцев, сумма годовой заработной платы составляет 54 тысячи евро.
- Перевод сотрудника в другой филиал крупной компании. Работник должен быть трудоустроен на своей должности не менее 3 месяцев. Перевод осуществляется на должность, которая также будет оплачиваться. Согласно договору с французским представителем международной компании, годовой доход составляет 32,4 тысячи евро.
Помимо этого, стать счастливым обладателем «Паспорт-таланта» смогут ученые, художественные деятели, знаменитости.
Материал размещен на правах рекламы
Загрузка ...
