В Тольятти прокуратура провела проверку соблюдения трудового законодательства в организации, осуществляющей строительно-монтажные работы. Выяснилось, что работодатель не включал в срочные трудовые договоры с работниками обязательные условия – отсутствовали положения о сроках действия договоров и об основаниях их заключения.
По итогам проверки прокурором района внесено представление руководителю организации. Также в отношении юридического лица возбуждены 26 дел об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (ненадлежащее оформление трудового договора).
Акты прокурорского реагирования были рассмотрены, а выявленные нарушения – устранены, сообщает прокуратура Самарской области.
Постановлением контролирующего органа компания привлечена к административной ответственности в виде штрафа на общую сумму 130 000 рублей.
Загрузка ...
